新力量孕育新希望，新活力促進新發展。7月16日下午，公司在二樓大會議室召開2022年度新員工入職培訓會，旨在讓新員工全面系統了解企業文化、制度體系及業務流程，使新員工明確崗位職責和工作目標，盡快融入公司大環境。

會議由副總經理王爾琳主持，經營管理層全體成員和各部門負責人參加了本次會議，共有10位新員工參加了本年度的培訓。

在每位新員工簡單自我介紹后，黨委書記、董事長陳孟沖同志首先代表公司對大家選擇設計院，加入設計院大家庭表示了歡迎，并向新員工提出幾點希望，要求大家具有團隊協作的精神，要加強學習，要正直做人，要有積極向上的精神，同時希望新員工牢記“一分耕耘、一分收獲”，努力做出超預期貢獻，與公司共發展、同成長。

隨后，總經理金伯軍、副總經理周立平、姚志坤、盛初跟、曹穎等領導相繼發言，與新員工分享職場經驗，并對新員工寄予殷切希望。

入職培訓階段，綜合辦公室、資產財務部、市場經營部、總師室的負責人分別為新員工們就企業發展史、員工守則、入職流程、薪酬福利、財務制度、職業準則和設計質量控制等方面的內容做了簡明扼要的培訓。

會議最后，副總經理王爾琳作了總結發言，希望通過本次集中高效的培訓能讓全體新員工對公司“客戶第一，鼓勵創新、員工發展”的核心價值觀有一個系統的認識，為新員工在新起點、新環境、新征程中打下堅實的基礎，也為公司發展注入青春活力。公司將持續跟進新員工培養工作，一路同行，為寧波交通建設和智慧城市建設作貢獻。